liaison-logoliaison-logoliaison-logoliaison-logo
  • Αρχική
  • Γραφείο Διασύνδεσης
    • Σκοπός του ΓΔ
    • Ανθρώπινο Δυναμικό
    • Ιστορικό
  • Επαγγελματικές Προοπτικές
    • Επαγγελματικό Προφίλ Αποφοίτων
    • Καθορισμός προσόντων διορισμού σε φορείς του Δημοσίου
  • Έρευνες Σταδιοδρομίας
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2023
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2021
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2020
    • Ερωτηματολόγια Ερευνών αποφοίτων
  • Σύλλογος Αποφοίτων Π.Α.
    • Καταστατικό
    • Γίνε Μέλος
  • Νέα-Ανακοινώσεις
    • Νέα
    • Θέσεις Εργασίας
    • Εκδηλώσεις Γρα. Δι.
    • Επιμορφώσεις / Σεμινάρια
    • Μεταπτυχιακές Σπουδές
    • Διδακτορικά / Μεταδιδακτορικά
    • Υποτροφίες / Βραβεία
    • Διαγωνισμοί / Προκηρύξεις
    • Θερινά Σχολεία
  • Βιβλιοθήκη
    • Βιογραφικό Σημείωμα
    • Συνοδευτική & Συστατική Επιστολή
    • Συνέντευξη
    • Εκπαιδευτικό Υλικό
    • Περιοδικά
  • Αρχική
  • Γραφείο Διασύνδεσης
    • Σκοπός του ΓΔ
    • Ανθρώπινο Δυναμικό
    • Ιστορικό
  • Επαγγελματικές Προοπτικές
    • Επαγγελματικό Προφίλ Αποφοίτων
    • Καθορισμός προσόντων διορισμού σε φορείς του Δημοσίου
  • Έρευνες Σταδιοδρομίας
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2023
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2021
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2020
    • Ερωτηματολόγια Ερευνών αποφοίτων
  • Σύλλογος Αποφοίτων Π.Α.
    • Καταστατικό
    • Γίνε Μέλος
  • Νέα-Ανακοινώσεις
    • Νέα
    • Θέσεις Εργασίας
    • Εκδηλώσεις Γρα. Δι.
    • Επιμορφώσεις / Σεμινάρια
    • Μεταπτυχιακές Σπουδές
    • Διδακτορικά / Μεταδιδακτορικά
    • Υποτροφίες / Βραβεία
    • Διαγωνισμοί / Προκηρύξεις
    • Θερινά Σχολεία
  • Βιβλιοθήκη
    • Βιογραφικό Σημείωμα
    • Συνοδευτική & Συστατική Επιστολή
    • Συνέντευξη
    • Εκπαιδευτικό Υλικό
    • Περιοδικά
  • Αρχική
  • Γραφείο Διασύνδεσης
    • Σκοπός του ΓΔ
    • Ανθρώπινο Δυναμικό
    • Ιστορικό
  • Επαγγελματικές Προοπτικές
    • Επαγγελματικό Προφίλ Αποφοίτων
    • Καθορισμός προσόντων διορισμού σε φορείς του Δημοσίου
  • Έρευνες Σταδιοδρομίας
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2023
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2021
    • Αποτελέσματα Έρευνας 2020
    • Ερωτηματολόγια Ερευνών αποφοίτων
  • Σύλλογος Αποφοίτων Π.Α.
    • Καταστατικό
    • Γίνε Μέλος
  • Νέα-Ανακοινώσεις
    • Νέα
    • Θέσεις Εργασίας
    • Εκδηλώσεις Γρα. Δι.
    • Επιμορφώσεις / Σεμινάρια
    • Μεταπτυχιακές Σπουδές
    • Διδακτορικά / Μεταδιδακτορικά
    • Υποτροφίες / Βραβεία
    • Διαγωνισμοί / Προκηρύξεις
    • Θερινά Σχολεία
  • Βιβλιοθήκη
    • Βιογραφικό Σημείωμα
    • Συνοδευτική & Συστατική Επιστολή
    • Συνέντευξη
    • Εκπαιδευτικό Υλικό
    • Περιοδικά
✕

Hemmersbach Hellas: Back Office Agent (Late shift)

  • Home
  • Θέσεις Εργασίας
  • Hemmersbach Hellas: Back Office Agent (Late shift)
PeopleCert: Email Campaigns Specialist
August 9, 2022
CARITAS HELLAS:ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΘΕΣΗΣ ΥΠΕΥΘΥΝΟΥ/ΗΣ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΠΑΙΔΙΩΝ (ΑΘΗΝΑ)
August 9, 2022
Published by manager on August 9, 2022
Categories
  • Θέσεις Εργασίας
  • Νέα Γραφείου Διασύνδεσης
Tags

Hemmersbach provides IT infrastructure services in more than 190 countries with 50 own subsidiaries. We deliver exclusively for the leading companies in the IT industry. We go the extra mile – we not only simply enthuse our customers, but also make the world a better place: 20% of our profits go into our Direct Actions Hemmersbach Rhino Force, Hemmersbach Kids’ Family and Hemmersbach Climate Force. That’s why Hemmersbach is The Social Purpose IT Company.

Role

  • responsible for ticket closures.
  • understanding of end to end process for the final reporting.
  • final judgement if a ticket was met or missed.

Requirements

  • Good English skills.
  • Very good process understanding.
  • Very good PC and MS office knowledge.
  • Ability to work structured.
  • Working hours: 2 shifts rotating every week, 9:30 am-6:00 pm and 15:30 pm to 00:00 pm.

Benefits

  • Stable, independent work in international, flexible and open company.
  • Internal trainings.
  • Taking part in a new, international project.
  • Welcoming and friendly work environment within young team.
  • Direct communication and flat structure.
  • Great opportunities for both professional and personal development.
  • Buddy programme.
  • Space for your own ideas.
  • Language training.

Joining Hemmersbach, you will support our commitment to social responsibility. We prioritize 20% of our profits into our company owned organizations such as:

  • Rhino-force.org: providing environmental protection for an endangered species.
  • Kids-family.org: taking care of children without parents in Poland and India, turning their shelters into homes.

Αιτήσεις εδώ

Πηγή: https://www.kariera.gr/jobs/16970

Share
Επικοινωνία:

ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΑΙΓΑΙΟΥ
Λόφος Πανεπιστημίου
Κτίριο Διοίκησης
Μυτιλήνη 81100
Τηλ.: 22510 36777
Τηλ.: 2106492314
Email: liaison[at]aegean[dot]gr

Ώρες Λειτουργίας:

Επισκεφτείτε μας:
Δευτέρα - Παρασκευή,
09:00 - 15:00

Συχνές Ερωτήσεις
Χρήσιμοι Σύνδεσμοι

Eρωτηματολόγιο Αξιολόγησης Υπηρεσιών Συμβουλευτικής